福建鞋业门户网

 找回密码  立即注册
信息资讯 政策法规 协会资讯 产业聚合 福建鞋业 人才专区 福建童鞋 时尚鞋品 会员介绍 协会之窗 会客厅
福建鞋业门户网 门户 往期新闻 查看内容

13类职业人才最缺_人才战略_人才专区_福建鞋业门户网

2006-11-4 01:00| 发布者: admin| 查看: 135| 评论: 0

摘要:   据调查显示,这13类职业分别为:销售总监/经理、部门/项目经理、财务主管/总监、培训讲师、机械设计师、行政主管、铸造模具代理、产品研发、理财/寿险/法

  据调查显示,这13类职业分别为:销售总监/经理、部门/项目经理、财务主管/总监、培训讲师、机械设计师、行政主管、铸造模具代理、产品研发、理财/寿险/法律顾问、高级医师、储备主管/经理、韩语翻译和质量管理。这些职业对应薪酬(税后年薪)在3万元至15万元不等。
  另外,企业对会计主管、商务代表/经理、总工程师、工程管理、高级技师等行业也有所需求,相应薪酬(税后年薪)在3万元至8万元不等。除此之外,调查还显示企业中薪酬水平排名前十位的岗位分别为:总经理、高级销售策划/总监、企业质检、企业主管、项目/部门经理、建筑设计师、高级工程师、技术研发部经理、财务经理/总监、市场督导,对应薪酬(税后年薪)在5万元至20万元不等。



鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

最新评论

返回顶部